ניהול שירות
מנהל השירות הוא האחראי מטעם הארגון על ניהולו ותפקודו של צוות נציגי שירות הלקוחות. התפקיד כולל את ניהולו השוטף על צוות אנשי השירות בארגון, החל מגיוסים, דרך הכשרתם ועד לפיקוח על התנהלותם מול הלקוחות. פעמים רבות התפקיד יכולל מענה לפניות מורכבות, דאגה ללקוחות "VIP" וכן בחינה מתמדת של רמת השירות בארגון למטרות שיפורה. מנהל השירות הוא ה"פנים" של העסק מול הלקוח, ותפקידו להעניק שירות ברמה הגבוה והמקצועית ביותר.
ניהול שירות
ניהול שירות
ניהול שירות
ניהול שירות
סולם [ 9 ] : האחוז ממחיש את כמות האנשים באוכלוסייה ואשר יעברו/יגיעו לציון זה.
משמעות הדבר היא שמרבית האוכלוסייה תקבל ציונים 4, 5 או 6 ורק מיעוט קטן יקבל ציון 9 או 1.
סולם [ 7 ]: האחוז ממחיש את כמות האנשים באוכלוסייה ואשר יעברו/יגיעו לציון זה.
משמעות הדבר היא שמרבית האוכלוסייה תקבל ציונים 3, 4 או 5 ומעטים בלבד יקבלו ציון 7 או 1.
דו"ח תכונות אישיות מבוסס על מחקרים שבוצעו ע"י לוגיפס ובדקו את הקשר בין דירוגי אדם את עצמו, עמדותיו והאופן בו אחרים מתארים אותו.
הציונים נעים בטווח שבין "גבוה מאוד" ל"נמוך מאוד", והינם ציונים יחסיים. משמע - הציון "גבוה מאוד" הינו ציון גבוה מאוד ביחס לאוכלוסייה, ומשקף מצב בו מרבית האנשים מקבלים ציון נמוך יותר בתכונה שנמדדה.
מבחנים ותכונות
מועמדים הנבחנים עבור תפקיד זה עשויים להידרש להיבחן במבחנים הבאים: